Es war einmal...

2005-12-22

"Das Unternehmen ist mir jetzt entwachsen, und ich möchte deshalb gern über den Anfang in Farup erzählen". So fing Frau Ingrid Pedersen ihre Geschichte darüber an, wie sie mit ihrem Ehemann, Herrn Nis A. Pedersen, in 1940 die kleine Schmiede in der Nähe von Ribe kaufte, und die Herstellung von landwirtschaftlichen Maschinen und später auch hudraulischen Hilfsmitteln und Flurfördergeräten anfing. Sie nannten das Unternehmen Nisap Maskinfabrik.  

Die Nisap-Ära endete 2002 bei der Fusion zwischen Nisap Maskinfabrik A/S und ihrer Verkaufsgesellschaft seit 1982, Logitrans A/S. Das im Familienbesitz stehende Unternehmen wird heute unter dem Namen Logitrans A/S getrieben und hat 130 Mitarbeiter, verteilt auf die Muttergesellschaft in Dänemark und 7 Abteilungen im Ausland. Erling Pedersen, Sohn der Gründer, ist Direktor und seine Frau und zwei Töchter sind auch im Unternehmen tätig.  

"Ein Familie-Unternehem, das von den Eigentümern geleitet ist, hat viele Vorteile. Die Entscheidungswege sind kurz, und es gibt enge Beziehungen zwischen Eigentümern und Mitarbeitern", sagt Erling Pedersen und setzt fort, "Ein Unternehmen, das im Familiebesitz steht, kann langfristige Massnahmen vornehmen und muss nicht immer die kurzfristigen Ergebnisse in den Mittelpunkt stellen. Dies sichert eine Stabilität und eine Ruhe, die zur Durchführung der Angelegenheiten in der bestmöglichen Weise, und damit zum langfristigen Gewinn, führen werden".  

Logitrans A/S ist heute führend und innovativ bei der Entwicklung und Herstellung von Flurfördergeräten. Bei der Entwicklung von neuen Produkten stehen Ergonomie und optimale Arbeitsbedingungen immer im Mittelpunkt. Dies ist u.a. im Stapler-Programm Logiflex sehr deutlich - dieses Programm ist von vielen "Stapler der Zukunft" benannt worden, da es epochemachend bezüglich sowohl Design als auch Funktion ist.Das Unternehmen stellt auch eine Reihe anderer Produkte her, die alle das Wohlbefinden der Anwender in den Mittelpunkt stellen und die damit alle zum Erhöhen der Effektivität und der Arbeitsfreude in den Unternehmen beitragen.